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Salaires minimums par (sous-)commission paritaire

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Commission paritaire 1150000: INDUSTRIE VERRIERE

Historique

Ci-dessous, vous trouverez un aperçu des modifications par échelle de salaires et par document. Cliquer sur une date pour revenir à la page détaillée contenant la situation à la date sélectionnée.

Tous les types sont affichés. Modifiez
Type de modification
Indexation
Indexation de 2 % en 08/2018. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière adaptation: 16/11/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 04/05/2018)
Augmentation conventionnelle du salaire
A dater du 01/06/2017, les salaires horaires bruts minimums et réels, ainsi que les primes d'équipe sont augmentés de 0,8 %.

Les 0,3 % restants (à calculer de la même façon que les 0,8 %) peuvent être négociés librement au sein des entreprises.

Si aucun accord n'est trouvé en entreprise avant le 31/12/2017, les salaires horaires bruts minimums et réels, ainsi que les primes d'équipe sont augmentés de 0,3 % à dater du 01/06/2017.
(Dernière adaptation: 16/11/2018)
Indexation
Indexation de 2 % en 05/2017. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière adaptation: 03/05/2017)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 04/05/2018)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 04/05/2018)
Indexation
Indexation de 2 % en 05/2016. En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière adaptation: 02/05/2016)
Augmentation conventionnelle du salaire
Augmentation CCT en 01/2016.En cas d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés. (Dernière adaptation: 16/02/2016)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 01/12/2016)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Indexation
Index = 2% (Dernière adaptation: 26/08/2015)
Augmentation conventionnelle du salaire Indexation
Augmentation CCT (+ 0,3%) + Index = 2%

(L'augmentation CCT doit être appliquée avant l'indexation) (Dernière adaptation: 06/03/2014)
Indexation
Index = 2%
(Dernière adaptation: 06/03/2014)
Autre adaptation du salaire
Modification de la durée maximale d'octroi des 95% du salaire minimum d'engagement (8 semaines => 4 semaines) (Dernière adaptation: 06/03/2014)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Indexation
Index=2% (Dernière adaptation: 01/08/2010)
Autre adaptation du salaire
Augmentation du salaire minimum d'engagement (Dernière adaptation: 01/04/2009)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Indexation
Index=2% (Dernière adaptation: 01/08/2008)
Indexation
Index=2% (Dernière adaptation: 01/04/2008)
Autre adaptation du salaire
Etat au départ. (Dernière adaptation: 01/01/2008)
Classification des fonctions
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Primes/Indemnités
(Dernière adaptation: 25/11/2015)
Champ de compétence
(Dernière adaptation: 07/02/2014)
Durée du travail
(Dernière adaptation: 14/08/2015)
Ancienneté
(Dernière adaptation: 25/11/2015)

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